理想を実現するには、まず、そこで働くスタッフの心と体が充実していることが大切だと考えています。
新卒で働く、中途採用で働く、子育てと両立して働く…
色々な働き方がある中で、スタッフ誰もが働きやすさを実感できる職場を目指しています!
01. 充実の教育カリキュラムで成長を実感
新卒でも中途採用でも、スタッフの成長に合わせて、衛生士業務をメインに一般治療、外科の業務も学んでいただきます。衛生士としての知識がより向上するカリキュラムです。
(詳しくは見学時にご説明いたします)
02. 社員旅行で心も体もリフレッシュ
2年1回の社員旅行や歓迎会、納涼会、忘年会など、スタッフが心と体をリフレッシュできるように毎年イベントを企画しています。人間関係も良好な働きやすい職場です。
03. 働くママにも心強い安心の職場環境
育休後の職場復帰も、子育て中はパートに切替え、その後正社員復帰する働き方も可能。
実際に育児をしながら勤めているスタッフもいて、働くママには心強い職場です。
04. 福利厚生の整った働きやすい職場環境
身につけた技術や知識を活かして、できるだけ長く働ける環境をと考えています。そのため社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)を完備し、産休・育休も取得体制を整えるなど福利厚生を充実させています。
05. スタッフのスキルアップを支援
技術をしっかり身につけられます。さらに知識や技術を身につけたい方は、個別の勉強会も可能。仕組みや雰囲気づくりによって、新卒の方や経験の浅い方、ブランクのある方でも仕事に馴染みやすい環境となっています。
06. 有給休暇も残業も働き方はしっかり計画
歯科衛生士は固定休ですが、それ以外の日でもシフト制で計画的に有給休暇を取得できます。残業も15分単位で管理しています。しっかり計画して働くことができる職場です。
01. 充実の教育カリキュラムで成長を実感
新卒でも中途採用でも、スタッフの成長に合わせて、衛生士業務をメインに一般治療、外科の業務も学んでいただきます。衛生士としての知識がより向上するカリキュラムです。
(詳しくは見学時にご説明いたします)
02. 社員旅行で心も体もリフレッシュ
2年1回の社員旅行や歓迎会、納涼会、忘年会など、スタッフが心と体をリフレッシュできるように毎年イベントを企画しています。人間関係も良好な働きやすい職場です。
03. 働くママにも心強い安心の職場環境
育休後の職場復帰も、子育て中はパートに切替え、その後正社員復帰する働き方も可能。
実際に育児をしながら勤めているスタッフもいて、働くママには心強い職場です。
04. 福利厚生の整った働きやすい職場環境
身につけた技術や知識を活かして、できるだけ長く働ける環境をと考えています。そのため社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)を完備し、産休・育休も取得体制を整えるなど福利厚生を充実させています。
05. スタッフのスキルアップを支援
技術をしっかり身につけられます。さらに知識や技術を身につけたい方は、個別の勉強会も可能。仕組みや雰囲気づくりによって、新卒の方や経験の浅い方、ブランクのある方でも仕事に馴染みやすい環境となっています。
06. 有給休暇も残業も働き方はしっかり計画
歯科衛生士は固定休ですが、それ以外の日でもシフト制で計画的に有給休暇を取得できます。残業も15分単位で管理しています。しっかり計画して働くことができる職場です。